Une déclaration commune de l’association et du réseau « Takata » à l’occasion de la Journée mondiale de la santé et de la sécurité au travail
Association Marocaine des Droits de l’Homme
Réseau « Taqataa » pour les droits du travail
Déclaration à l’occasion de la Journée mondiale du voleurHSûreté et sécurité au travail 28 avril 2022
Avec le soutien des Nations Unies, une organisation est immortalisée
La Journée internationale du travail, depuis 2003, marque la Journée mondiale de la santé et de la sécurité au travail
Le 28 avril de chaque année. Le mouvement syndical mondial, depuis 1996, a rendu cela possible
C’est aujourd’hui l’occasion d’attirer l’attention sur les victimes d’accidents du travail et de maladies professionnelles.
Le slogan de l’anniversaire pour l’année 2022 était axé sur l’expansion
Se mobiliser autour de la question de la santé et de la sécurité au travail et en faire une priorité du dialogue social
Soirées de production. En effet, les risques professionnels ont été exacerbés par la précarité croissante du travail
La concurrence entre les capitaux pour réaliser les profits les plus élevés au détriment des conditions de travail s’intensifie, ce qui est devenu
Elle est à l’origine de 270 millions d’accidents du travail par an et de 2,3 millions de décès dus à des accidents du travail et à des maladies.
Un professionnalisme croissant à travers le monde.
Au Maroc, les chiffres officiels indiquent :
50 000 accidents du travail surviennent chaque année, faisant 2 000 morts, selon le Conseil économique et social.
Parmi les cas environnementaux, le ministère du Travail ne compte qu’environ 800 cas. Même si le nombre de décès varie chaque année
Entre 3 000 et 5 000, selon des estimations officieuses identiques. Ce qui a conduit le Bureau international du Travail à
Estimation du coût des accidents du travail au Maroc à 4,25%
Du produit intérieur brut dû à la survenance de 47,8 accidents du travail mortels pour 100 000 travailleurs, et une moyenne
Les risques dans le domaine des accidents du travail sont 2,5 fois supérieurs au taux de risque dans la région du Moyen-Orient
Et l’Afrique du Nord.
Cette situation s’est aggravée pendant la crise épidémique
Nouveau, où de nombreux domaines, usines et ateliers dépourvus des conditions minimales ont été transformés
Pour la sécurité et la santé, vers les points chauds actifs du Covid-19. En parallèle, les accidents de transport ont doublé
Massacre massif de travailleurs et de travailleuses, faisant des milliers de victimes, notamment des morts, des mutilés, des veuves et des orphelins.
En raison de l’absence de conditions juridiques et techniques dans les moyens de transport utilisés et de l’inaction des autorités
Efforts administratifs, sécuritaires et judiciaires pour mettre fin à ces catastrophes.
L’Association Marocaine des Droits de l’Homme et le réseau « Intersection »
Le droit du travail, après avoir examiné la misérable réalité de la santé et de la sécurité au travail, qui…
Il a été révélé davantage à la lumière de la crise du Covid-19, et sur la base du slogan lancé par cette organisation syndicale.
Sunna, et considérer la santé et la vie au travail parmi les droits humains garantis par les conventions
Droits de l’homme et normes internationales du travail, et en commémoration de la tragédie de l’Holocauste de Rosamor (
26 avril 2008) qui coïncide avec la Journée mondiale de la santé et de la sécurité au travail :
1)
Vous enregistrez :
·
L’absence quasi totale de droit du travail lié à la santé et à la sécurité au travail dans la plupart des cas
Travaux marocains. De sorte queun quatrièmeSeuls les salariés sont assurés contre les accidents du travail. Et 17%
De nombreuses entreprises disposent de comités de santé et de sécurité. Quant aux services de médecine du travail, ils sont disponibles uniquement
Avec quelques grandes entreprises.
·
Le manque persistant de cadres pour garantir des conditions de santé et de sécurité
En contractuel, notamment les médecins du travail, les ingénieurs et techniciens spécialisés en sécurité au travail,
Ainsi que la pénurie chronique d’inspecteurs du travail, qui va s’aggraver compte tenu du faible nombre de postes
Le tarif d’emploi actualisé pour l’année 2022, qui ne dépasse pas 50 postes pour tous les départements affiliés au ministère de « l’Intégration ».
Économique, petites entreprises, emploi et compétences.
·
L’utilisation continue de produits et de matériaux dangereux pour la santé des travailleurs et des travailleuses (y compris…
Femmes enceintes) dans de nombreux laboratoires, ateliers de l’industrie traditionnelle, domaines agricoles… en dehors de tout contrôle réel
Technique ou juridique. L’application de la loi se heurte également à la fraude des entreprises qui restent secrètes sur…
La nature des matériaux et préparations utilisés et l’absence de compétences scientifiques spécialisées dans la plupart d’entre eux
Services de passation de marchés et de contrôle du travail au Maroc.
2)
Vous exigez :
·
Accélérer l’élaboration de la loi et du cadre liés à la santé et à la sécurité au travail, avec la participation de…
Représentants des travailleurs et des employeurs, et en incluant cette loi dans une législation globale pour les secteurs public et privé,
Confier la gestion de la santé et de la sécurité au travail à un établissement public de protection et d’élimination sociale
De la domination des compagnies d’assurance privées sur cet équipement social stratégique. On sait que
Le projet de loi-cadre s’inspire de la catastrophe de Rosamor en 2008 et il circule toujours
Entre ministères et gouvernements successifs.
·
Accélérer la ratification de la Convention internationale n° 155 relative à la sécurité
La loi sur la santé au travail et l’environnement de travail de 1981 et la convention internationale n° 161 sur les services
Loi sur la santé au travail de 1985, et en prenant les mesures nécessaires pour mettre en œuvre le contenu de la convention no
187 concernant le cadre promotionnel approuvé en matière de sécurité et de santé au travail pour l’année 2006
Le 14 juin 2019.
·
Activer le rôle de l’Institut National des Conditions de Vie Professionnelle et lui donner des moyens financiers
Et le bon personnel humain.
·
Faire passer le Conseil de médecine du travail et de prévention des risques professionnels d’une institution consultative à une institution
Un organisme doté de pouvoirs effectifs
·
Considérer les maladies qui se propagent sur les lieux de travail comme des maladies professionnelles, notamment :
Des épidémies transcontinentales, dont la dernière en date est le Covid-19.
·
Enfin, placer la question de la santé et de la sécurité au travail au centre du dialogue social régulier
et l’institutionnalisation entre divers acteurs sociaux.
27avril 2022
